成立于2003年,企业驻场式咨询模式开创者
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周俊华

【摘要】:周俊华,20多年人力资源与运营管理工作经验,曾担任中国民营企业500强、中国机械行业100强人力资源总监、企划部主任、董办主任等高级管理岗位。擅长战略管理、人力资源管理、组织发展与变革、职业发展辅导与心理咨询、高效团队建设、人才赋能、企业文化建设、薪酬绩效管理、以及现代人力资源管理体系搭建。在企业精益生产、流程再造、人才发展方面均有深入研究和成功经验,辅导多家企业成功实现全面管理升级。

正睿咨询集团咨询师周俊华

正睿咨询集团咨询师

广东正睿企业管理研究院研究员

一级人力资源管理师

一级劳动关系协调师


  20多年人力资源与运营管理工作经验,曾担任中国民营企业500强、中国机械行业100强人力资源总监、企划部主任、董办主任等高级管理岗位。擅长战略管理、人力资源管理、组织发展与变革、职业发展辅导与心理咨询、高效团队建设、人才赋能、企业文化建设、薪酬绩效管理、以及现代人力资源管理体系搭建。在企业精益生产、流程再造、人才发展方面均有深入研究和成功经验,辅导多家企业成功实现全面管理升级。

 

 

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