集团管控咨询_集团管控管理咨询_集团管控咨询公司-正睿咨询

六种中小企业管理模式浅谈

企业的管理者都期望制定出一套适合自身发展的企业管理模式，从而能够有效地管理企业，使企业稳定地、健康地向前发展。关于企业管理方法和管理模式，特别是中小制造型企业，正睿咨询首席咨询师金涛老师做过专门的研究，他说：企业的管理模式一定要量身定做，管...

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创新企业管理模式是怎么样的？

广州正睿企业管理研究所所长金涛老师说，企业是商业模式、资本模式、管理模式的结合。商业模式是整合社会资源价值，资本模式是让企业资源产生最大价值，管理模式是让商业模式与资本模式产生最大价值。由此可见，企业的管理模式对企业的长足持续发展有着举足轻...

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企业科学管理模式的重要性

实践管理中很多人热衷于救火而忽略了防火，好的管理是不要让错误发生。正睿咨询的首席咨询师金涛老师如是说，因为错误一发生就意味着成本，杜绝错误发生的唯一方式就是系统构建企业的科学化管理模式。

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正睿培训：如何实现全员管理模式？

2014年9月15日广州正睿企业管理研究所紧锣密鼓的展开第70期管理升级专题培训会。为了此次能够参加此次培训，不少企业家和经理人从百忙之中抽出时间赶到正睿总部。

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模式成就企业，升级促进发展

014年9月28日开平市安迪卫浴实业有限公司管理升级总结大会圆满结束。安迪项目持续6个月，期间有各位专家老师及安迪所有精英辛勤的汗水和全心的付出，更有大家面对丰硕成果展现的甜美笑颜。

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人力资源优化配置的意义

在企业生产经营的实践活动中，人力资源的合理配置不仅是人力资源管理的起点，也是人力资源管理的归宿，其最终目标是实现员工与岗位的优化配置，不断提升组织的整体效能。

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如何避免微观管理？

我对表现要求非常严格。我非常严格要求自己，我非常严格要求我身边的人。但我知道，能够严格要求，前提是你必须使他们充满力量。你不能严格要求一个软弱的人，这是不公平的。

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